La capacidad de encarar los problemas en paz no solo define la calidad de los resultados que pueden obtenerse, también el estado físico y emocional con el que se emerge para atender futuras contrariedades. En relación a la productividad, es importante definir cuándo se enfrenta un problema genuino (al menos uno que justifique actuar) y…
Archives for 2015
La vida convoca luchadores o víctimas
Se puede tener, o no, un sentido positivo de la vida. Aceptar en menor o mayor medida que ella es una invitación al logro, la conquista y la felicidad. Se puede discutir sobre la sabiduría existente para entenderla, los criterios para interpretar qué es una vida de calidad o lo que debe ser “calidad de…
El temor en el hombre y consejos para encararlo
Los problemas generan temor, y esto afecta el equilibrio racional necesario para resolverlos. Los temores son sensaciones de inquietud que conducen a eludir o evitar algo por considerarlo peligroso o perjudicial. Se sienten, aún antes que lleguen a entenderse; están profundamente anclados en la estructura emocional. Son frecuentes, numerosos, diversos, casi omnipresentes. A diferencia del …
¡Cometa errores por favor! Deje atrás sus prejuicios
El miedo a cometer errores es un poco el miedo a la vida misma. Como no se puede conocer el futuro, nadie está seguro de las consecuencias que pueden tener acciones o decisiones que se tomen en el presente. La vida no es solo un devenir, es principalmente un por-venir, y esto es lo que…
¿Conocer o dominar el idioma Inglés? ¿Por qué?
¿Conocer o dominar el idioma inglés? La respuesta es simple: se debe tener un DOMINIO FUNCIONAL del idioma inglés. Los fundamentos de esta afirmación son los que se tratarán en la presente publicación. El entendimiento profundo de todo esto, parte de reconocer que en el Mercado no existen elementos de mayor valor que las ventajas…
Recursos Humanos y Estrategia: ¡Mire hacia abajo!
En la gestión de Recursos Humanos, la Estrategia se fundamenta en criterios objetivos y prácticos, no recurre a nada sofisticado para abordar el tema. Por el contrario, recomienda algo muy simple: La gestión eficaz de Recursos Humanos consiste en identificar individuos idóneos para lo que se precisa hacer. Jack Welch, ése fabuloso STRATEGOS norteamericano plantea…
El significado de Negocio. La interpretación apropiada
El significado de Negocio responde al vocablo latín Negotium, que quiere decir “toda actividad que genera utilidad interés o provecho para quien la pone en práctica”. Los términos originales que formaban la palabra eran Nec y Otium. El primero significa NO y el segundo OCIO, es decir NO OCIO. La palabra ocio en realidad no…
Cambio de uno mismo: el vehículo a la prosperidad
El cambio que uno haga de sí mismo es llave poderosa de transformación general. Con él se inicia el camino que conduce a todos los objetivos que se mantienen elusivos: reparación de relaciones afectadas, superación de frustraciones, amarguras, y la consecución de la propia felicidad. Si en este mundo de estrecheces y dificultades puede existir…
Los problemas miden el tamaño que tienen las personas
Los problemas miden el tamaño que tienen las personas, la “madera” de la que están hechos, el carácter que poseen para encarar la vida. Las tribulaciones, contrariedades y conflictos, tamizan el género humano y lo dividen entre aquellos que salen fortalecidos y quienes emergen débiles y vulnerables. A veces los problemas no tienen la solución…
Cómo superar sus problemas y extraerles beneficio
Los problemas que se presentan en la vida tienen características que es necesario comprender, así se los puede superar y extraerles beneficio. La naturaleza de los conflictos no es caótica: tiene una estructura. Responde a una mecánica, presenta un estado y un sistema interdependiente con su entorno. Se puede conocer su dinámica de la misma…